En un periodo de cinco años, las empresas deberán invertir en capacitación y maquinaria para lograr una correcta operatividad de cara a la reducción gradual de la jornada laboral de 48 a 40 horas recientemente aprobada por el Congreso de la Unión, informó el presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), Luis Fernando Garrido López.
Aseguró que desde la Confederación, los empresarios han trabajado en esta transición con el propósito de lograr las mejores condiciones laborales para sus colaboradores:
“La jornada de 40 horas la vemos de manera positiva y lo que vemos también de manera positiva es la gradualidad”, comentó.
Aunque hizo un llamado a las empresas para aprovechar este periodo de cinco años para invertir en capacitación y maquinaria, reconoció que se deberá asumir este costo para cumplir con el marco legal y lograr ser competitivos: “sin embargo, creo que los cinco años que se han establecido dentro de la ley son suficientes y pues también creemos que hay que probar”, consideró Garrido López.
A pesar de que algunos sectores han manifestado una postura en contra, insistió en que es un tema que se ha venido trabajando con tiempo y las empresas están listas para esta transición y poder ofrecer las mismas garantías laborales que se tienen en otros países.
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